开新局 谋新篇——供热集团召开2023年工作任务责任分解部署会议

    1月27日下午,供热集团组织召开2023年工作任务责任分解部署会议。集团各部室、子公司依次汇报本部室(公司)2023年度整体工作思路,明确重点工作,提出具体目标成效,就如何更好地推进新年度工作进行交流。

供热集团召开2023年工作任务责任分解部署会议

    会议指出,供暖工作是事关民生、事关群众冷暖的大事,是重要民生工程。供热集团的组建是市政府消除城区供热短板,提高广大人民群众的供热获得感、幸福感和满意度的重要举措,承载着市委市政府和全市人民的殷切希望和信任。2023年是供热集团的奠基之年、开局之年,集团各部室、各子公司要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的二十大精神,落实市委、市政府及城发投集团的重要决策部署,聚焦民生责任,加快集团组建进度,全力以赴搭建城区供热环网,整合城区小型供热企业,完成城区部分燃气供热锅炉热源置换替代,积极扩大产业链条,深入实施人才强企战略,全面提升职工队伍整体水平,撸起袖子加油干、风雨无阻向前行,锚定目标,分秒必争,继续以“人一我十,人十我百”的奋斗精神,开启新的征程,坚定不移完成全年任务目标,奋力夺取集团开局之年新胜利。

    会议要求,一要加强组织领导。有关部门和单位要成立主要负责同志主抓的领导小组,及时研究部署,主要负责同志靠前指挥、带头冲锋、奋力攻坚,以上率下抓落实,聚焦目标抓落实,坚持说了算、定了干、干就干好,雷厉风行、只争朝夕,切实解决工作任务推进实施中出现的问题,确保各项工作机制、工作措施落实到位。二要加强跟踪问效和宣传引导。集团综合办公室要对各项工作任务推进情况进行跟踪督导,及时跟踪问效,确保各项工作落在实处。同时,要加大宣传引导力度,既要积极选树一批先进典型和示范标杆,激励广大干部职工学先进、赶先进、争先进,主动担当作为。又要公开曝光不作为、慢作为的现象和行为,营造干事创业的浓厚氛围。三要严格追责问责。对工作推进慢、弄虚作假、工作不扎实,应付了事,因主观原因造成工作任务目标落实不到位的部室(单位)和个人,通过约谈、通报、问责等形式,进行责任追究。