城市管道更新改造工程全国引领性劳动和技能竞赛互查组到供热集团开展互查互学活动

8月21日，城市管道更新改造工程全国引领性劳动和技能竞赛互查组到供热集团开展互查互学活动，互查组一行由北京燃气集团工会副主席林志刚带队，石家庄市建设工会主席张迎新，供热集团党总支书记、董事长马瑞山，党总支副书记、副董事长、总经理仝炜，党总支副书记、工会主席吴晶，副总经理李扬陪同。

城市管道更新改造工程全国引领性劳动和技能竞赛，是中国海员建设工会组织开展的劳动和技能竞赛活动，旨在贯彻落实国务院《城市燃气管道等老化更新改造实施方案（2022-2025年）》文件精神，组织动员广大职工投身全国城市（含县城）燃气、供水、排水、供热事业高质量发展，由供热集团工会组织的卓达书香园供热管道更新改造工程劳动技能竞赛项目也参与其中。卓达书香园供热管道更新改造工程是石家庄市老旧小区改造工程的重点项目，建筑年代为1999年，共有多层居民楼160栋，总供热面积为64万平方米，此次改造包括小区庭院供热管道、阀门的部分更新和楼内单元立管改造，改造完成后大幅提高了小区供热系统运行的安全性和稳定性，为小区居民冬季采暖舒适度提供了保障。

互查组一行首先到达卓达书香园项目现场，实地查看了项目建设成效，随后，到供热集团召开座谈会、对项目劳动竞赛过程资料进行互查互学。

自项目改造启动以来，供热集团工会紧密围绕改造内容，策划劳动技能竞赛计划，组建以单位主要负责人为组长的领导小组，强化组织保障。竞赛聚焦于隐患排查与运行维护、老旧管道更新改造、智慧城市建设等重点环节、重点领域，以安全生产、技术创新、素质提升、科学管理为主要内容，努力构建行业竞赛、区域竞赛、企业竞赛、班组竞赛同步推进的格局。最大限度组织动员广大职工，提升职业技能，展示精神风貌，为推进城市基础设施高质量建设作出积极贡献。

互查组一行对此次供热集团开展城市管道更新工作及劳动技能竞赛的情况给予了肯定，特别是在安全生产、国企职能、职工技能提升方面提出赞扬，同时对工会进一步发挥劳动竞赛服务产业作用提出了意见和建议。

供热集团将深刻汲取此次互查互学活动的宝贵经验，以此为新的起点，全面推动劳动竞赛向更高层次发展。集团工会将坚定不移地发挥工人阶级的先锋模范作用，优化竞赛工作机制，细化操作流程，将劳动竞赛内容深度融入企业发展战略，将深化“去四化”与“增三项”的融合实践，贯穿于集团日常工作的方方面面。

同时，集团将积极营造鼓励创新、崇尚技能的良好氛围，让劳动技能竞赛成为推动供热技术创新、管理创新和服务创新的重要平台，充分激发每一位职工的创造活力和工作热情，形成比学赶超、争先创优的生动局面，为石家庄市供热系统的现代化建设注入源源不断的活力与动力，共同绘制供热事业高质量发展的新蓝图。